Руководствуясь частью 2 статьи 32 Закона Донецкой Народной Республики «О занятости населения» от 29.05.2015 № 50-IHC и в соответствии с подпунктом 2 пункта 6, пунктом 10 Положения о Министерстве труда и социальной политики Донецкой Народной Республики, утвержденного Постановлением Совета Министров Донецкой Народной Республики от 10.01.2015 № 1-27, с целью определения организационно-правовых основ предоставления территориальными органами Республиканского центра занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики услуг по профессиональной ориентации населения,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Порядок предоставления услуг по профессиональной ориентации лиц, обратившихся в территориальные органы Республиканского центра занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики (прилагается).

2. Координацию работы и контроль за выполнением данного приказа возложить на заместителя Министра Коростова Е.В.

3. Настоящий приказ вступает в силу с момента его опубликования.

Порядок предоставления услуг по профессиональной ориентации лиц, обратившихся в территориальные органы Республиканского центра занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики

1. Общие положения

1.1. Порядок предоставления услуг по профессиональной ориентации лиц, обратившихся в территориальные органы Республиканского центра занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики (далее – Порядок) определяет организационно-правовые основы предоставления территориальными органами Республиканского центра занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики (далее – центры занятости) услуг по профессиональной ориентации населения (далее — профориентационные услуги).

1.2. Центры занятости при предоставлении профориентационных услуг руководствуются Конституцией Донецкой Народной Республики, законами Донецкой Народной Республики «О занятости населения», «Об основах общеобязательного социального страхования», постановлениями Совета Министров Донецкой Народной Республики, приказами Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики, другими нормативно-правовыми актами, а также настоящим Порядком.

1.3. В настоящем Порядке термины «профессиональная ориентация», «профессиональное информирование», «профессиональное консультирование» и «профессиональный отбор» употребляются в значениях, определенных частью первой статьи 31 и частью первой статьи 32 Закона Донецкой Народной Республики «О занятости населения».

1.4. Профориентационные услуги предоставляются всем социальным группам и возрастным категориям лиц, обратившихся в центры занятости, а также группам лиц, которые нуждаются в профессиональной ориентации, по письменному обращению их представителей в Республиканский центр занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики и (или) его территориальные органы.

1.5. Основными задачами профессиональной ориентации являются:

1) обеспечение условий для профессионального самоопределения личности, выбора или изменения вида трудовой деятельности, профессии, квалификации, работы и (или) прохождения профессионального обучения;

2) содействие достижению баланса между профессиональными качествами, предпочтениями и индивидуальными особенностями человека, и потребностями рынка труда в работниках соответствующих профессий и квалификаций;

3) содействие повышению социальной и профессиональной мобильности лица, мотивации к легальной занятости в Донецкой Народной Республике, реализации индивидуального потенциала личности;

4) формирование конструктивного поведения человека на рынке труда.

1.6. Профессиональная ориентация базируется на следующих принципах:

1) комплексный характер предоставления профориентационных услуг;

2) адресность и индивидуализация услуг;

3) согласования интересов личности и общества;

4) равные возможности получения лицами профориентационных услуг независимо от места жительства (регистрации), работы, учебы, возраста, пола, расы, этнического и социального происхождения, политических, религиозных и других убеждений, имущественного положения и прочее;

5) добровольность и бесплатность получения профориентационных услуг;

6) конфиденциальность и рекомендательный характер выводов профессионального консультирования (далее — профконсультирование) и профессионального отбора (далее — профотбор).

2. Общие подходы к оказанию профориентационных услуг

2.1. Центрами занятости предоставляются следующие профориентационные услуги: профессиональное информирование (далее — профинформирование), профконсультирование и профотбор.

2.2. При предоставлении профориентационных услуг центрами занятости могут привлекаться, в частности на договорных условиях, представители органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, учебных заведений, учреждений здравоохранения, научных учреждений, организаций работодателей и их объединений, профсоюзов и их объединений, общественных организаций, других юридических и физических лиц в соответствии с действующим законодательством.

2.3. Профориентационные услуги предоставляются в индивидуальной и групповой формах как непосредственно в центрах занятости, так и за их пределами.

2.4. Профориентационные услуги могут предоставляться при необходимости неоднократно.

2.5. При предоставлении профориентационных услуг вносится соответствующая запись в Персональную карточку безработных и лиц, ищущих работу.

2.6. Получение профориентационных услуг безработными и лицами, ищущими работу, осуществляется ими с учетом рекомендаций специалиста центра занятости. Виды и формы профориентационных услуг, предлагаемых безработным и лицам, ищущим работу, определяются специалистом центра занятости по согласованию с ними.

3. Предоставление индивидуальных профориентационных услуг

3.1. Индивидуальная профориентационная услуга — это организованное взаимодействие специалиста центра занятости и лица, получающего услугу, предусматривающее:

1) выяснение цели обращения лица, его мотивов и потребностей в профессиональном самоопределении;

2) выбор вида индивидуальной профориентационной услуги (профинформирование, профконсультирование или профотбор);

3) непосредственное предоставление профориентационной услуги по выбранному виду;

4) формулирование выводов и выдача рекомендаций лицу.

3.2. Индивидуальные профориентационные услуги предоставляются лицам по их личному обращению или по рекомендации специалиста центра занятости.

3.3. С согласия лица услуги по профконсультированию или профотбору могут сопровождаться психодиагностическим тестированием.

4. Предоставление групповых профориентационных услуг

4.1. С целью организации предоставления групповых профориентационных услуг центрами занятости формируется график проведения профориентационных мероприятий.

4.2. Групповая профориентационная услуга — это организованное взаимодействие специалистов центра занятости и группы лиц, предусматривающее:

1) выбор вида (групповая консультация, семинар) и тематики групповой профориентационной услуги с учетом цели обращения лица, его мотивов и потребностей в профессиональном самоопределении;

2) формирование группы лиц, которым будет оказана групповая профориентационная услуга, согласно графика;

3) проведение профориентационного мероприятия;

4) выдачу, по мере необходимости, рекомендаций лицам — участникам профориентационного мероприятия.

4.3. Групповые профориентационные услуги могут предоставляться путем организации профориентационных мероприятий республиканского и местного уровня, которые имеют информационно-разъяснительный, консультационный, мотивационный, диагностический характер.

4.4. Перечень и тематика профориентационных мероприятий формируются Республиканским центром занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики.

5. Обеспечение профессиональной ориентации

Для организации и осуществления профессиональной ориентации Республиканским центром занятости Министерства труда и социальной политики Донецкой Народной Республики и его территориальными органами осуществляется научно-методическое, материально-техническое, программное, психодиагностическое и информационное обеспечение, в том числе путем закупки товаров, работ и услуг в этой сфере в соответствии с действующим законодательством.

6. Финансирование профессиональной ориентации

Финансирование профессиональной ориентации осуществляется за счет средств, предусмотренных на эти цели бюджетом Фонда общеобязательного государственного социального страхования на случай безработицы в Донецкой Народной Республике на текущий год.