С целью упорядочения оплаты труда работников учреждений ветеринарии Донецкой Народной Республики, в соответствии с подпунктом 11.3.1.1 подпункта 11.3.1 пункта 11.3 Порядка и условий оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики, утвержденного постановлением Правительства Донецкой Народной Республики от 16 марта 2023 года № 17-2 «Об оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики», руководствуясь подпунктом 4.3.18 пункта 4.3 Положения об Управлении ветеринарии Донецкой Народной Республики, утвержденного Указом Главы Донецкой Народной Республики от 13 декабря 2024 года № 702 «Об образовании (о создании) Управления ветеринарии Донецкой Народной Республики»,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Порядок исчисления трудового стажа работникам учреждений ветеринарии Донецкой Народной Республики для установления надбавки за стаж непрерывной работы (выслугу лет) (прилагается).

2. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2025 года.

3. Контроль исполнения настоящего Приказа возложить на начальника отдела документационного обеспечения и правовой работы.

Порядок
исчисления трудового стажа работникам учреждений ветеринарии
Донецкой Народной Республики для установления надбавки
за стаж непрерывной работы (выслугу лет)

1. Условия установления и выплаты надбавки стимулирующего характера за стаж непрерывной работы (выслугу лет) работникам учреждений ветеринарии разработаны в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Постановлением Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 года № 2571 «Об особенностях применения трудового законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области», Постановлением Правительства Донецкой Народной Республики от 16 марта 2023 года № 17-2 «Об оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики».

2. Надбавка за стаж непрерывной работы (выслугу лет) (далее – надбавка за выслугу лет) устанавливается работникам государственных бюджетных учреждений ветеринарии в зависимости от стажа работы в таком размере:

3. Надбавка за выслугу лет устанавливается лицам, осуществляющим деятельность в качестве штатного работника государственных бюджетных учреждений ветеринарии, которые проводят лабораторно-диагностические исследования, ветеринарно-санитарную экспертизу на рынках, лечебно-профилактические и диагностические работы, противоэпизоотические мероприятия, осуществляют государственный ветеринарно-санитарный контроль и надзор на государственной границе и транспорте, государственный ветеринарно-санитарный контроль и надзор за деятельностью субъектов хозяйствования по забою животных, переработке, хранению, транспортировке и реализации подконтрольной государственной ветеринарной службе продукции.

4. В стаж работы, который дает право на установление надбавки за выслугу лет, засчитывается:

4.1. Время работы в государственных (бюджетных, государственных бюджетных) учреждениях (организациях, предприятиях, управлениях) ветеринарии на должностях, указанных в перечне должностей работников государственных бюджетных учреждений ветеринарии, которые проводят лабораторно-диагностические исследования, ветеринарно-санитарную экспертизу на рынках, лечебно-профилактические и диагностические работы, противоэпизоотические мероприятия, государственный ветеринарно-санитарный контроль и надзор за деятельностью субъектов хозяйствования по забою животных, переработке, хранению, транспортировке и реализации подконтрольной государственной ветеринарной службе продукции (приложение 1).

4.2. Время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста.

4.3. Время повышения квалификации с отрывом от работы, если работник до и после периода повышения квалификации работал в учреждениях ветеринарии.

4.4. Время срочной военной службы в случае, если работник до призыва на военную службу работал в государственных (бюджетных, государственных бюджетных) учреждениях (организациях, предприятиях, управлениях) ветеринарии и на протяжении трех месяцев после увольнения с военной службы (без учета времени проезда на постоянное место проживания) был принят на работу в государственные (бюджетные, государственные бюджетные) учреждения (организация, предприятия, управления) ветеринарии.

4.5. Период призыва на военную службу по мобилизации в случае, если работник до призыва на военную службу работал в государственных (бюджетных, государственных бюджетных) учреждениях (организациях, предприятиях, управлениях) ветеринарии и на протяжении трех месяцев после увольнения с военной службы по мобилизации (без учета времени проезда на постоянное место проживания) приступил к работе в государственных (бюджетных, государственных бюджетных) учреждениях (организациях, предприятиях, управлениях) ветеринарии.

4.6. Время, когда работник фактически не работал, но за ним, согласно трудовому законодательству, сохранялось место работы (должность) и заработная плата полностью либо частично (в том числе время оплачиваемого вынужденного прогула, причиненного незаконным увольнением, переводом на другую работу).

4.7. Время работы в государственных (бюджетных, государственных бюджетных) учреждениях (организациях, предприятиях, управлениях) ветеринарии работников, работавших на должностях до образования Донецкой Народной Республики, указанных в перечне должностей работников государственных учреждений ветеринарной медицины, проводивших лабораторно-диагностические исследования, ветеринарно-санитарную экспертизу на рынках, лечебно-профилактические работы, осуществлявших ветеринарно-санитарный контроль и надзор на государственной границе и транспорте, государственный ветеринарно-санитарный контроль и надзор за деятельностью субъектов хозяйствования по забою животных, переработке, хранению транспортировке и реализации подконтрольной государственной ветеринарной службе продукции (приложение 2).

4.8. Время работы в государственных (бюджетных, государственных бюджетных) учреждениях (организациях, предприятиях, управлениях) ветеринарии, Донецкой региональной государственной лаборатории Государственной службы Украины по вопросам безопасности пищевых продуктов и защиты потребителей работников, работавших на должностях на освобожденных территориях, до даты издания Главой Донецкой Народной Республики указа о создании местной администрации либо о включении населенного пункта в зону влияния и ответственности соответствующей местной администрации, на территории которого работником фактически осуществлялась трудовая деятельность, указанных в перечне должностей работников государственных учреждений ветеринарной медицины, проводивших лабораторно-диагностические исследования, ветеринарно-санитарную экспертизу на рынках, лечебно-профилактические работы, осуществлявших ветеринарно-санитарный контроль и надзор на государственной границе и транспорте, государственный ветеринарно-санитарный контроль и надзор за деятельностью субъектов хозяйствования по забою животных, переработке, хранению транспортировке и реализации подконтрольной государственной ветеринарной службе продукции (приложение 2).

5. Документом для определения стажа работы, который дает право на получение надбавки за выслугу лет, является трудовая книжка и иные документы, которые, согласно законодательству Российской Федерации, подтверждают наличие стажа работы.

6. Стаж работы, дающий право на установление надбавки за выслугу лет, определяется Комиссией учреждения ветеринарии по установлению стажа работы, дающего право на установление надбавки за выслугу лет. Решение Комиссии по установлению стажа работы, дающего право на установление надбавки за выслугу лет, оформляется протоколом.

7. Периоды работы, включаемые в стаж работы для установления размера надбавки за выслугу лет, устанавливаются в календарном исчислении и суммируются.

8. Надбавка за выслугу лет работникам государственных бюджетных учреждений ветеринарии начисляется в процентах к должностному окладу без учета других надбавок и доплат.

Надбавка за выслугу лет выплачивается работникам учреждений ветеринарии со дня принятия на работу при наличии стажа, который дает право на ее получение, и проводится ежемесячно за фактически отработанное время.

9. В случае, когда работник временно замещает отсутствующего работника, работает по совмещению должностей (профессий) надбавка за выслугу лет начисляется по должностному окладу по основной должности (места работы).

10. Работникам, у которых право на получение либо повышение размера надбавки за выслугу лет возникло на протяжении календарного месяца, надбавка устанавливается с начала следующего месяца.