С целью упорядочения системы оплаты труда работников многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг Донецкой Народной Республики в соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь статьей 73 Конституции Донецкой Народной Республики, частью 1 статьи 23 Закона Донецкой Народной Республики от 30 ноября 2018 года № 02-IIHC «О Правительстве Донецкой Народной Республики», Правительство Донецкой Народной Республики

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести следующие изменения в постановление Правительства Донецкой Народной Республики от 16 марта 2023 г. № 17-2 «Об оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики»:

1.1. Дополнить Порядок и условия оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики, утвержденный постановлением Правительства Донецкой Народной Республики от 16 марта 2023 г. № 17-2 «Об оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики» (далее – Порядок), разделом 13 следующего содержания:

«13. Условия оплаты труда работников многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг

13.1. Размеры должностных окладов (окладов, тарифных ставок) работников многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) устанавливаются учреждениями в зависимости от присвоенного разряда оплаты труда ЕТС по занимаемой должности, в соответствии с разделом 21 приложения 3 к настоящему постановлению.

13.2. Работникам многофункционального центра с учетом условий их труда устанавливаются отдельные выплаты компенсационного характера, предусмотренные пунктом 2.3 раздела 2 настоящих Условий оплаты труда, в пределах фонда оплаты труда многофункционального центра.

13.3. Работникам многофункционального центра с учетом результатов профессиональной деятельности устанавливаются следующие выплаты:

13.3.1. Ежемесячная выплата – надбавка за профессиональную деятельность и специфику работы в размере до 80 процентов от должностного оклада.

13.3.2. Руководителю и работникам отдела информационных технологий многофункционального центра – ежемесячная выплата – надбавка за организацию информационного обмена данными между органами местного самоуправления, исполнительными органами, государственными и муниципальными учреждениями, государственными внебюджетными фондами и иными организациями, участвующими в предоставлении услуг, в размере до 20 процентов от должностного оклада.

13.3.3. Работникам многофункционального центра с учетом условий их труда устанавливаются отдельные выплаты стимулирующего характера, предусмотренные пунктом 2.4 раздела 2 настоящих Условий оплаты труда в пределах фонда оплаты труда многофункционального центра.»;

1.2. Пункт 2.4.11 Порядка изложить в следующей редакции:

«2.4.11. Иные стимулирующие выплаты, предусмотренные разделами 4-13 настоящих Условий оплаты труда в соответствующей сфере.»;

1.3. Дополнить Разряды оплаты труда ЕТС по должностям (профессиям) работников учреждений, утвержденные постановлением Правительства Донецкой Народной Республики от 16 марта 2023 г. № 17-2 «Об оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений Донецкой Народной Республики», разделом 21 следующего содержания:

21. СХЕМА ТАРИФНЫХ РАЗРЯДОВ ДОЛЖНОСТЕЙ
РАБОТНИКОВ МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНОГО ЦЕНТРА
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.