Вид документа: Постановление
Государственный информационно-правовой фонд: Нормативные правовые акты Донецкой Народной Республики
Наименование правотворческого органа: Правительство Донецкой Народной Республики
Дата документа: 29.10.2021
Номер документа: 86-4
Заголовок документа: Об утверждении категорий работодателей, которые имеют право заключить с органами доходов и сборов Соглашение о применении единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование в размере 15 процентов, а также существенных условий таких соглашений
Действие документа: Архивная версия
Классификатор: 070.020.000 - Управление социальным обеспечением и социальным страхованием, 070.080.020 - Социальное обслуживание в государственных учреждениях
Информация об опубликовании:
Официальный сайт Правительства Донецкой Народной Республики http://pravdnr.ru/, 29.10.2021
Дополнительные сведения:
Количество страниц: 7
![watermark](https://gisnpa-dnr.ru/wp-content/themes/npa-theme/img/watermark-grey.png)
![НПА ДНР](https://gisnpa-dnr.ru/wp-content/themes/npa-theme/img/dnr.png)
Правительство
Донецкой Народной Республики
Постановление
Руководствуясь статьями 77, 78 Конституции Донецкой Народной Республики, статьей 23 Закона Донецкой Народной Республики от 30 ноября 2018 года «О Правительстве Донецкой Народной Республики», пунктом 4 раздела VI Временного порядка о сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование на территории Донецкой Народной Республики, утвержденного Постановлением Президиума Совета Министров Донецкой Народной Республики от 18 апреля 2015 года № 6-7, Правительство Донецкой Народной Республики
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить категории работодателей, которые имеют право заключить с органами доходов и сборов Донецкой Народной Республики Соглашение о применении единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование в размере 15 процентов (далее — Соглашение) (приложение 1).
2. Утвердить существенные условия Соглашения (приложение 2).
3. Утвердить типовую форму Соглашения (приложение 3)
4. Определить, что работодатели, которые соответствуют критериям, установленным настоящим Постановлением, имеют право обратиться в орган доходов и сборов по основному месту регистрации с заявлением о намерении заключить Соглашение, с одновременным предоставлением Графика поэтапного повышения размера заработной платы.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Изменяется на основании: Постановление №34-11 от 15.04.2022, Постановление №5-17 от 26.01.2022, Постановление №93-2 от 26.11.2021